Novas formas de contratação mais flexíveis e descentralizadas devem dominar o cenário futuro.
Durante evento realizado pela ACE Guarulhos no dia 26 de junho, o deputado federal Luiz Philippe comentou sobre uma tendência que pode transformar profundamente o mercado de trabalho. Segundo ele, baseada em projeções como as divulgadas pelo LinkedIn, o modelo tradicional da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) pode desaparecer até 2050.
A previsão indica que as relações empregatícias devem evoluir para formatos mais flexíveis e descentralizados, em que a autonomia do trabalhador e a diversidade de vínculos prevalecerão. Essa transformação acompanha as mudanças trazidas pela tecnologia, pela economia digital e pelo perfil do trabalhador moderno.
Embora essa nova realidade abra espaço para oportunidades, ela também impõe desafios importantes. Será fundamental que as leis trabalhistas e as políticas públicas sejam atualizadas para garantir direitos, proteção social e segurança jurídica aos profissionais. A transição dependerá de diálogo entre empregadores, trabalhadores e governo para construir um mercado de trabalho mais dinâmico e justo.
Guarulhos, como importante polo econômico e industrial, estará no centro dessa transformação, influenciando diretamente o futuro do emprego na cidade e na região metropolitana.
